人力资源实训工作岗位评价的步骤知识点

来源£º环球网校 发布时间£º2017-01-05 14:53:45 点击量£º 分享£º

¡¡¡¡¡¾摘要¡¿环球网校人力资源实训频道小编为人力资源实训学员整理了“人力资源实训工作岗位评价的步骤知识点”的复习资料£¬主要讲人力资源实训工作岗位评价的步骤资料£¬供考生复习备考之用£¬详见下文¡£

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人力资源管理师免费题库-章节知识点练习题

¡¡¡¡工作岗位评价的步骤£º(环球网校人力资源实训频道为您提供工作岗位评价的步骤)

¡¡¡¡1¡¢按岗位的工作性质£¬先将企事业单位的全部岗位划分为若干个大类¡£

¡¡¡¡2¡¢收集有关岗位的各种信息¡£

¡¡¡¡3¡¢建立由岗位分析评价专家组成的工作岗位评价小组£¬培训有关的评价人员¡£

¡¡¡¡4¡¢制定出工作岗位评价的总体计划£¬并提出具体的行动方案或实施细则¡£

¡¡¡¡5¡¢找出与岗位有直接联系¡¢密切相关的各种主要因素及其指标£¬列出细目清单£¬并对有关指标作出说明¡£

¡¡¡¡6¡¢通过评价专家小组的集体讨论£¬构建工作岗位评价的指标体系£¬规定统一的衡量评比标准£¬设计有关调查问卷和测量评比的量表¡£

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